Marzuqi, Muhammad Fawaz (2019) Pengaruh Kepemimpinaan Pemberian Bonus Dan Pemberdayaan Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan, Studi Kasus Peternakan Ayam Pedaging “Andi ardiyanto” Di Desa Daren Kecamatan Nalumsari Kabupaten Jepara. Undergraduate thesis, IAIN Kudus.
![[img]](http://repository.iainkudus.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
1. cover.pdf Download (863kB) |
|
Text
2. abstrak.pdf Download (269kB) |
|
Text
3. daftar isi.pdf Download (165kB) |
|
Text
4. BAB I.pdf Download (398kB) |
|
Text
5. BAB II.pdf Download (890kB) |
|
Text
6. BAB III.pdf Download (372kB) |
|
Text
7. BAB IV.pdf Download (664kB) |
|
Text
8. BAB V.pdf Download (227kB) |
|
Text
9.DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (368kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kepemimpinaan Pemberian Bonus Dan Pemberdayaan Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan, Studi Kasus Peternakan Ayam Pedaging “Andi ardiyanto” Di Desa Daren Kecamatan Nalumsari Kabupaten Jepara. Untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja karyawan Peternakan Ayam Pedaging “Andi ardiyanto” Di Desa Daren Kecamatan Nalumsari Kabupaten Jepara. Untuk mengetahui pengaruh bonus terhadap kinerja karyawan Peternakan Ayam Pedaging “Andi ardiyanto” Di Desa Daren Kecamatan Nalumsari Kabupaten Jepara. Untuk mengetahui pengaruh pemberdayaan karyawan terhadap kinerja karyawan Peternakan Ayam Pedaging “Andi ardiyanto” Di Desa Daren Kecamatan Nalumsari Kabupaten Jepara. Jenis penelitan ini adalah penelitian lapangan (case and field study),yaitu penelitian yang dilakukan dengan tujuan mempelajari secara insentif latar belakang, status terakhir, dan interaksi lingkungan yang terjadi pada suatu satuan sosial seperti individu, dengan pendekatan penelitian kuantitatif. Jumlah sempel penelitian adalah 42 responden. Metode pengumpulan data dengan menyebarkan angket.teknik analisis data meliputi uji asumsi klasik, analisi regresi berganda, uji t, uji F dan koefesien determinasi. Hasil penelitian menunjukan bahwa terdapat pegaruh kepemimpinan pemberian kompensasi dan pemberdayaan karyawan terhadap kinerja karywan pada Peternakan Ayam Pedaging “Andi ardiyanto” Di Desa Daren Kecamatan Nalumsari Kabupaten Jepara berdasarkan perhitungan thitung lebih besar dari pada ttabel (3.011>2.024), artinya semakin besar kepemimpinan yang diterima karyawan, maka kinerja karyawan akan semakin meingkat. Terdapat pengaruh pemberian bonus terhadap kinerja karywan pada Peternakan Ayam Pedaging “Andi ardiyanto” Di Desa Daren Kecamatan Nalumsari Kabupaten Jepara berdasarkan perhitungan thitung lebih besar dari pada ttabel (2.843>2.024), artinya semakin besar pemberian kompensasi yang diterima karyawan, maka kinerja karyawan akan semakin meingkat. Terdapat pengaruh pemberdayaan terhadap kinerja karywan pada Peternakan Ayam Pedaging “Andi ardiyanto” Di Desa Daren Kecamatan Nalumsari Kabupaten Jepara berdasarkan perhitungan thitung lebih besar dari pada ttabel (2.639>2.024), artinya semakin besar peberdayaan yang diterima karyawan, maka kinerja karyawan akan semakin meingkat
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kepemimpinan, Pemberian Bonus dan Pemberdayaan |
| Subjects: | 300 Ilmu-Ilmu Sosial > 330 Ekonomi, Perekonomian > Ekonomi Perburuhan > Kondisi karyawan kelaskan disini upah, gaji, pensiun, jam kerja Ilmu Terapan/Teknologi > Bisnis > Manajemen > Manajemen SDM Bisnis > Manajemen > Manajemen SDM |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Ekonomi Syariah |
| Depositing User: | Perpustakaan IAIN Kudus |
| Date Deposited: | 26 Mar 2021 02:18 |
| Last Modified: | 26 Mar 2021 02:18 |
| URI: | http://repository.iainkudus.ac.id/id/eprint/3744 |
Actions (login required)
 |
View Item |
